O programa Jovem Aprendiz Senai abre todos os anos editais para seleção de jovens aprendizes com idade entre 14 e 24 anos, como forma de lhes possibilitar a oportunidade de primeiro emprego, atuando em grandes empresas e conquistando um currículo atrativo! Saiba mais AQUI!!!
Como faço a inscrição no programa Jovem Aprendiz SENAI
Para que você possa se inscrever no Jovem Aprendiz SENAI sem nenhum problema, saiba que o processo de inscrição é 100% virtual e sem grandes burocracias. Além disso, para garantir que você possa escrever sem sem nenhuma dificuldade, criamos um passo a passo que você poderá acompanhar abaixo:
INSCRIÇÃO VAGAS JOVEM APRENDIZ SENAI
- PASSO 1 – O primeiro passo envolve adentrar na plataforma oficial do Jovem Aprendiz SENAI pelo seguinte link: https://www.senairs.org.br/jovem-aprendiz
- PASSO 2 – O candidato deverá conferir maiores informações sobre o programa, enfatizando principalmente os pré-requisitos.
- PASSO 3 – Na sequência, confira se existe algum edital aberto para ingresso. Lembrando que o SENAI é responsável pela seleção dos jovens aprendizes, e a partir deste edital é que as empresas do setor industrial fazem a contratação do público jovem para seus quadros de funcionários.
- PASSO 4 – Ao encontrar edital aberto para a sua cidade, realize a inscrição e participe de todas as etapas da seleção.
- PASSO 5 – Caso seja selecionado, você será notificado por e-mail ou telefone. Fique atento!
Quem pode concorrer a vaga do Jovem Aprendiz Senai
Para poder candidatar-se ao programa Jovem Aprendiz Senai será necessário enquadrar sem alguns pré-requisitos definidos pela instituição. São eles:
- Poderão inscrever-se neste programa todos os jovens que tenham idade entre 14 e 24 anos incompletos;
- Jovens que comprovem estar regularmente matriculados na escola de nível fundamental ou médio, ou que já tenham concluído o ensino médio;
- Nunca ter assinado carteira de trabalho, ou ter participado do programa Jovem Aprendiz em outra edição;
- Ter disponibilidade de tempo para atuar na empresa de 4 a 6 horas diárias.
Vale lembrar sobre a importância de desempenhar um bom trabalho ao longo do período de vigência do jovem aprendiz Senai, pois caso você demonstre ser um bom profissional, a empresa pode lhe contratar de modo efetivo.
O que o Senai oferece ao Jovem Aprendiz?
O Senai (Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial) é uma das instituições de formação para o setor industrial, com maior tradição em nosso país, formando todos os anos milhares de profissionais para trabalharem na indústria brasileira.
Além disso, essa instituição está presente em inúmeros municípios brasileiros, oportunizando até mesmo vagas para o programa Jovem Aprendiz. No caso desta instituição, o jovem aprendiz se inscreve através do Senai, e é selecionado pela instituição, podendo ser contratado por qualquer empresa do setor industrial da sua cidade.
Geralmente, o jovem aprendiz Senai faz um curso profissionalizante na instituição, em diálogo com a sua atuação dentro da empresa, ou seja, com o seu trabalho na corporação que lhe selecionar.
Desse modo, a partir do momento que você for selecionado no programa Jovem Aprendiz SENAI, poderá usufruir dos seguintes benefícios trabalhistas:
- Salário condizente com a carga horária desempenhada dentro da empresa e com a função adquirida;
- Direito a recebimento de carteira assinada com pagamento de FGTS 13º salário;
- Vale alimentação e vale transporte;
- Férias remuneradas e concedidas de acordo com as férias escolares do jovem aprendiz;
- Curso de capacitação em diálogo com a experiência profissional dentro da empresa.
Como o programa auxilia na carreira profissional do jovem aprendiz
O programa Jovem Aprendiz foi criado no ano de 2000, fruto de uma ação do Governo Federal que estabelece a lei denominada lei de número 10.097/2000, a qual sofreu algumas alterações no ano de 2005, através de um decreto Federal de nº 5.598/2005.
Foi através desta lei que ficou estabelecido que as empresas de médio e grande porte brasileiras, e também estrangeiras com filiais no país, são obrigadas a disponibilizar em seus quadros de funcionários vagas para os menores aprendizes em situação de primeiro emprego.
Com isso, as empresas mais renomadas do país proporcionam aos jovens aprendizes uma oportunidade única de admissão sem experiência profissional e assim, garantem a obtenção de um currículo que assegurará ao jovem, a rápida inserção no mercado de trabalho após a conclusão do período de vigência do programa.
Vale destacar também que, o programa Jovem Aprendiz é voltado apenas para aqueles jovens com idades entre 14 e 24 anos e que estejam regularmente matriculados na escola, além de nunca terem participado de nenhum tipo de atividade laboral remunerada, ou seja não podem ter a sua carteira de trabalho assinada.
Em algumas empresas podemos ver também a priorização pela seleção daqueles jovens que sejam pertencentes a famílias de baixa renda, ou seja, que se encontrem em situação de vulnerabilidade econômica comprovada.
Mesmo assim, se você for um jovem pertencente a uma família com uma situação financeira mais abastada também poderá inscrever-se no programa, desde que se enquadre nos pré-requisitos determinados pelo jovem aprendiz SENAI.
Se candidatar a uma vaga do jovem aprendiz vale a pena?
Vale muito a pena participar de um programa como jovem aprendiz Senai, ou qualquer outro programa relacionado em outras empresas, uma vez que isso possibilita ao Jovem a inserção no mercado de trabalho, atuando em grandes empresas brasileiras e estrangeiras.
Todos sabemos a dificuldade que os brasileiros enfrentam para inserção em bons postos de trabalho, principalmente quando não se tem uma experiência profissional comprovada. No caso dos jovens, essa problemática acaba se intensificando, mas através do jovem aprendiz as possibilidades de ingresso no meio laboral tornam-se facilitadas.
Desse modo, se você possui o perfil para ser um jovem aprendiz Senai, não perca esta oportunidade única de adquirir experiência profissional, trabalhando em grandes empresas, mesmo sem ter concluído os seus estudos.
Aliás, você poderá contar com uma flexibilização de horários, trabalhando com uma carga horária reduzida, justamente para poder atender a todas as exigências da sua escola. Aproveite! INSCREVA-SE AGORA!