Jovem Aprendiz Nestlé – INSCREVA-SE AGORA!

Confira em nosso conteúdo de hoje maiores informações sobre o programa Jovem Aprendiz Nestlé. Saiba com exclusividade se você possui o perfil, ou não, para fazer parte de um programa como esse!

Como faço a inscrição no Programa Jovem Aprendiz Nestlé

Jovem Aprendiz Nestlé

Para ser um jovem aprendiz Nestlé, não existe nenhum mistério e a seguir nós iremos lhe mostrar como fazer a sua inscrição sem complicação e de forma 100% online. Confira:


  • PASSO 2 – Entrando na plataforma, você deverá buscar maiores informações sobre o programa Jovem Aprendiz. 

  • PASSO 3 –  Na sequência, faça uma pesquisa sobre as vagas de emprego para jovem aprendiz que estejam disponíveis na empresa e principalmente na sua cidade.

  • PASSO 4 –  Ao encontrar alguma vaga aberta, clique em CANDIDATAR-SE.

  • PASSO 5 –  Feito isso, você deverá preencher um formulário de cadastro junto à empresa e inserir o seu currículo profissional para análise. Caso seja selecionado, você será informado por e-mail ou ligação telefônica. Fique ligado!

CONFIRA AS PRINCIPAIS EMPRESAS COM INSCRIÇÕES ABERTAS!

Quem pode concorrer à vaga do Jovem Aprendiz Nestlé

Jovem Aprendiz Nestlé

Para poder candidatar-se a um cargo do jovem aprendiz Nestlé, você deverá enquadrar-se em alguns pré-requisitos básicos definidos pela empresa. São eles:

  • Possuir uma faixa etária mínima de 14 anos de idade e máxima de 24 anos;

  • Comprovação de estar regularmente matriculado na escola, podendo ser em nível fundamental ou médio, ou apresentar diploma de conclusão do ensino médio;

  •  Também é exigido que o jovem aprendiz esteja em situação de primeiro emprego, ou seja, que nunca tenha trabalhado de modo formal antes do programa.

  •  É necessário que o jovem tenha disponibilidade de tempo para atuar na empresa, com carga horária variando de 4 a 6 horas diárias.

O que a Nestlé oferece ao Jovem Aprendiz

empresa

A empresa Nestlé surgiu em 1866 na Suíça e rapidamente se converteu em uma das maiores empresas de produtos alimentícios do mundo.

 Com isso,  podemos nos deparar com inúmeras filiais da empresa espalhadas por diferentes países, incluindo o Brasil. Desse modo, se existe alguma empresa da Nestlé na sua cidade, saiba que você pode candidatar-se ao programa Jovem Aprendiz Nestlé.

 A empresa oferta vagas para aprendizes todos os anos, como uma forma de enquadrar-se na denominada a Lei da Aprendizagem que define que empresas de médio e grande porte tenham em seus quadros de funcionários um percentual de  jovens aprendizes.

Jovem Aprendiz Nestlé

 Com isso, fica muito mais fácil para aquele jovem que nunca teve oportunidade de obter um trabalho formal, que este possa ingressar em uma empresa renomada e conquistar um currículo promissor.

 A partir do momento que você é selecionado no programa Jovem Aprendiz Nestlé, você poderá usufruir de alguns benefícios trabalhistas. São eles:

  • Remuneração salarial condizente com cargo ocupado pelo jovem aprendiz e com base na sua jornada de trabalho;
  • Carteira de trabalho devidamente assinada e com recebimento de FGTS; 
  •  Direito a recebimento de férias remuneradas em diálogo com as férias escolares;
  • Recebimento de vale alimentação e vale transporte;
  •  Matrícula em curso profissionalizante para conhecimento da dinâmica de funcionamento de uma fábrica Nestlé.

CONFIRA AS PRINCIPAIS EMPRESAS COM INSCRIÇÕES ABERTAS!

Como o programa auxilia na carreira profissional do jovem?

programa

Como mencionado anteriormente, no Brasil existe uma lei denominada Lei da Aprendizagem que foi criada no ano de 2000 (n ° 10.097/2000) e que determina que todas as empresas de médio e grande porte reservem em seus quadros de funcionários, de 5 a 15% de vagas para jovens aprendizes.

 Essa lei foi criada  com o objetivo de garantir aos jovens  que nunca tiveram a oportunidade de inserção no mercado de trabalho, que estes possam atuar em empresas renomadas e assim, conquistar um currículo promissor e competitivo em meio à forte concorrência dos dias de hoje.

 Além disso, existem alguns pré-requisitos que devem ser preenchidos pelos jovens, para poder fazer parte de um programa como este, e o principal deles é o fator idade, uma vez que o jovem deve ter de 14 a 24 anos incompletos para poder efetuar sua inscrição no programa.

 Algumas empresas também chegam a dar prioridade aos jovens que sejam pertencentes a famílias de baixa renda, ou que se encontrem em situação de vulnerabilidade econômica comprovada.

 Mesmo assim, aqueles jovens que tenham uma situação financeira mais abastada e queiram adquirir experiência profissional, também poderão inscrever-se normalmente, desde que se enquadrem na faixa etária exigida.

CONFIRA AS PRINCIPAIS EMPRESAS COM INSCRIÇÕES ABERTAS!

Se candidatar  a uma vaga de jovem aprendiz vale a pena?

Jovem Aprendiz Nestlé

Vale muito a pena participar de um programa como o jovem aprendiz Nestlé, ou qualquer outro programa de empresas de médio e grande porte, uma vez que assim, conquistamos maior experiência profissional, atuando em empresas consagradas.

 Hoje, mais do que nunca, sabemos o quão difícil é conseguir um emprego, principalmente quando o assunto é o público jovem e inexperiente, pois a experiência laboral é um dos principais pontos avaliados pelas contratantes.

Com o jovem aprendiz as coisas mudam de figura e será muito mais fácil inserir-se em grandes empresas, tendo em vista que o programa tem respaldo na lei.

Desse modo, você não pode perder essa oportunidade de adquirir experiência profissional dentro do segmento do seu interesse e garantir um currículo que lhe diferenciará em meio à multidão!

Aproveite que programas como este são remunerados e possuem uma carga horária flexível (podemos conciliar facilmente com os estudos) e converta-se em um profissional de excelência!

CONFIRA AS PRINCIPAIS EMPRESAS COM INSCRIÇÕES ABERTAS!

Deixe um comentário